پاور پوینت, آسیب شناشی رفتار سازمانی , 63 اسلاید , در قالب pptx

این پاورپوینت در مورد آسیب شناسی رفتار سازمانی در63 اسلاید و شامل: طبقه بندی انگیزه ها الگوى سلسله مراتب نيازهاى آبراهام مزلو در سازمان ها چارچوب نظرى نابرابری های اجتماعی وجدان كارى و انضباط اجتماعى رابطه بهره ورى با وجدان كارى و انضباط اجتماعى  نظم و نظارت اجتماعى وجود تبعيض مشاركت و تصميم گيرى نتایج نابرابری های اجتماعی *آسيب شناسي (Patholiogy) مطالعه مباني كاركردهاي نابسامان است. بيشتر مردم بر اين عقيده اند كه پديده هايي چون جنايت، تخلف، الكليسم، اعتياد به موادمخدر، فقر و حاشيه نشيني و سوءسكونت هاي حاد و جنبه هاي آسيب شناختي در زندگي امروزي هستند   *تعارض و ناسازگارى بين نياز روانى فرد به خود شكوفايى از يك سو و نياز سازمان به ازدياد كارايى از سوى ديگر ظاهر مى شود. به اعتقاد هرزبرگ در بيشتر سازمانها به عوامل انگيزشى چندان توجهى نمى شود و سعى مديران بر برآورده كردن نيازهاى سطح پايين كاركنان متمركز مى شود كه ارضاى بيشتر آنها، عملكرد مثبت فرد را به دنبال ندارد.     …